早稲田の文化構想と教育と文って就職ヤバイらしい…：早稲田大学 受験BBS

今知ったんだけど
人文学系学部って企業書類審査できられるってさ…
マーチの社会学系の方が就職いいってマジ？
法と商と政経受かってなかったらどうしよ…

時代背景からまず話すと、男女平等に敏感な今の時代、総合職と一般職の区分けはどんどん廃止されてきてる。

また、例えば銀行の一般職などは昔から、短大・専門・高卒女子の就職先受け皿だった(メガバンクでさえ、高卒まで採ってたし、今でも高卒の支店長はいる）。高卒まて採ってるのに、人文系の大学から採らない、などというわけがない。

人文系にフィルターをかける、などという企業は、聞いたことがない。ただ強いて言えば、人文系の学生は周囲の環境もあり、就職への意識は経済や商、経営学部などに比べて低い。結果就職実績にもその姿勢が反映されるのだが、それを見て(或いは自分が落とされた理由を)「人文系の就職実績が他学部に比べて弱いのは、フィルターのせいかもしれない」と勘違いさせてる可能性は大きい。

早稲田の人文の女子が一般職が多いという「言いがかり」に関して言えば、このレベルの大学入るような女子は、学部がどこであってもその学歴をむざむざ捨てるような、一般職就職などは志向しない(それならわざわざ難関大学に受験競争して入らなくても、短大レベルで一般職就職できるので早稲田にまで入ってこない)。早稲田に来るような子は仕事しながら生きてく、キャリア志向の子が多いのだ。そういう子がわざわざ結婚退職がデフォルトの腰掛け就職、つまり一般職採用を志向すると思ってるのだろうか？
早稲田の就職課で、総合職と一般職の就職割合のデータが取れるというなら、取ってきてなんで示さないのだ？

明治工作員は結局、世間のことも、早稲田の内情も知らずに、外野から言いがかりをするだけ。明治アゲは明治の板ですればいいのに。

P.S. ウィキペディアの早稲田教育学部のページを見れば判るが、教育学部出身の一流企業・大企業社長は多い。特に金融。自分が社長やってる会社で、出身大学学部をフィルターで落とすわけないだろう。